阳春三月，微风和煦，绿柳含烟。107国道两侧，花木乔木充满生机。远处近处的田畴小麦青青，春风泛起涟漪。元氏县作家协会、企业家协会一行赴方大股份采风。走进办公楼，宽阔明亮的大厅令人耳目一新，牡丹花瓶面门左右而立，营造出一种典雅富丽的气势；盆景绿植郁郁葱葱，张扬着蓬勃活力。刘成宁副总和王涛助理热情招呼让座：“杨总正在开会,稍候即到”。话音刚落不久，杨总虎步生风，伴着爽朗的笑声来到面前，抱拳说道：
杨总名叫杨志，祖籍山西，石家庄生人，说话高门大嗓，办事雷厉风行，不亏是上市公司老总。会议室落座，作家协会主席、原政府副县长王国斌开门见山：“元氏县企业家协会、作家协会联合开展走访50强企业活动，进强企、访名企。方大股份是非常先进、非常有规模、非常有影响的企业，今天一睹风采，果然名不虚传。请杨总谈谈企业未来的发展经历以及作法，为别的企业提供可资借鉴的经验。”
杨总略有所思，话匣子一经打开，先幽了一默：“哎呀！到元氏发展是郭主席把我骗过来的，上了郭主席的当了。这一当还真不小，做成了上市公司”。笑声过后，转入正题。世界物联，万物互联，中国方大是物联包装的主要生产商。项目选项虽是偶然巧遇，也是必然结果。“竹外桃花三两枝，春江水暖鸭先知”。1992年,举国上下传颂着春天的故事，改革开放的大门进一步打开。杨志有幸到国外考察，从物流包装发现了商机，小小标鉴竟让他如此上心。回来后，经过一段时间酝酿积淀，1995年成立工贸公司，开始研发物流包装材料，到2003年产品就进入欧盟市场。几经打拼，2006年企业未来的发展成就一定规模，厂地是租赁的，座落在石家庄裕华区，更名石家庄方大包装公司。秉承“研发创新，追求品质”的理念，使方大得以迅速发展。
2009年就计划搬迁，先后到正定、鹿泉等地选址，最终定址元氏。因交通方便、政府重视、离市区也近，更主要是人也好。郭主席亲力亲为，给企业选择这块风水宝地，临国道占交通优势，进园区占地利优势，友厂企占人和优势，更“三年大变样”占政策优势。四利俱全，为企业做大做强提供了坚实基础。方大产品是邮政和快递信息传递的材料，属热敏热传递材料，是独一家的，同时部分生产程序又是劳动密集型工序，无论任何一个时间里都不能停产，否则违约后果严重。为处理好搬迁和生产的关系,他们设立两套班子两条线，先在元氏招兵买马，培训人员，等这部分人掌握技术能上线生产，而后再撤离市区°2011年新厂区竣工，机器安装就绪，人员培训完成，全厂搬迁新址，正式投产达效。
日月流转，光阴荏苒；经年发展，成绩斐然。在我们深入生产一线采风中，跃入眼帘的是宽阔的车间，自动化的生产线。宏大的气场，使人震撼。阳光隔窗射进车间，明亮了光线，也温馨了机器的旋转。忙碌的职工，身上充满了青春的活力，幸福洋溢在美丽的笑脸。流水线上作业，显得悠闲而自信，检验工查验，表现从容而谨严。地牛车往来穿插，女工轻舒猿臂，滚动成吨的纸卷。一切井然有序，忙而不乱。人们尽情享受看劳动的快乐和收入的意满。层层叠叠的钢铁货架上，明明标写着海关。捆捆方正，码放成垛，随时准备装箱出发，服务邮政物流第一线。
稻盛和夫先生曾秘企业家成功之道》中提到，人才是企业之本，也是企业未来发展最重要的核心资源，企业想要取得成功，必须源源不断的吸引并培养人才，而留住人才更是企业成功的关键！因此既要引进优秀人才，也要保持合理的薪酬水平，完善对优秀人才的激励和淘汰机制，来保证企业的人才管理有效进行。
建立人才发展目标。“借得雄风成亿兆，何惧万里一征程”。方大对企业的战略思想有明确的分析规划，做到了心中有数。在科学技术研发上，主要延揽高智商、高学历的人才，现在研发团队就聚集了70多名优秀人才，多数是研发工程师，化学工程师。还有几位外国顾员，其中一位日本人是世界品牌管理师，在石家庄专门为他租了一套三室一厅房间，每天车接车送到厂区。企业每年都要拿出销售额的4%做研发。在销售环节上，主要招聘有经验的精英人士，这些人多为海归一族，情商高，外语说得流畅，见微知著，人情练达,常年在外，是企业走向世界的形象使者。
现在方大销售团队中，有讲法语的，有讲英语的，有讲德语的，有讲日语的，也有通晓哑语的。他们活跃在世界各地，成为产品销售的行家里手和生力军。
建立合理的奖励惩罚机制。不求暴利一时兴，惟愿长流暖众心。实行绩效考核、绩效分配、绩效奖金等基本企业激励机制，依靠制度让优秀人才拿到相应的报酬。现在方大团队中就有几十个百万富翁。这些都是对公司发展有突出贡献的人。
建立人才成长体系。既滋兰之九腕兮,又树蕙于百亩。广泛培育优秀人才，利用可操作性薪酬设计，吸引人才，激励他们提高知识层次和技能水平，更好地为客户服务。方大规定，职工自学由中专达到大专水平的每月增加工资900元，由大专达到本科水平的，每月增加1200元。以此激励职工发奋学习，积极工作。
完善生活改善制度。民生无小事，枝叶总关情。方大始终把改善职工生活放在重要位置，食堂配备10位等级厨师，每餐保证有五个菜，四种面食，早餐油条都是自已炸制，食油不重复使用。为避免浪费，职工用餐自已出半价，公司拿出资金补助一半。让职工吃好喝好，保证身体健康。方大有500名职工。一对小两口，一年能挣15—20万元，妥妥的小康生活。通过以上措施，有效地增强了企业的向心力、凝聚力，提高了职工的获得感、幸福感。
人有大志在，无处不翻飞。拿破仑有句话，叫做“不想当将军的士兵不是好士兵”。这句名言阐述了一个道理，任何一个人都应该对自已奋斗目标有个定位。企业是相同，方大追求的目标是企业上市，做大做强。制定的团队精神是：团结、担当、务实、高效。奉行的价值观念是：管理严谨、品质卓越、服务一流、顾客满意。担当的企业使命是：产品创新、客户就是上帝、诚信服务、回馈社会。
纵使泰山强压顶，怎奈鹏鸟早飞腾。公司始创于2003年，克服重重困难，成功研发“国内首创”可重复开启胶条型背胶袋，首次迈出国门远销世界。2009年伴随元氏装备制造业基地新厂开工建设,方大发展迈入快车道。2016年4月股改，将企业名称变更为“河北方大包装股份有限公司”，并于2016年8月新三板挂牌，公司凭借优异的质地，完成了在新三板创新层、精选层的层层晋升，于2021年11月顺利成为河北省首家北交所上市企业。
当风轻借力，一举入高空。方大集研发、设计、生产、销售为一体，先后通过多项国家质量管理体系认证，是中国最早专注于物流、快递纸箱塑料包装的综合性制造商和供应商之一。方大秉承着“标准成就方寸，进取铸造大成”的企业文化，依靠品质、信誉求生存,依靠研发、创新求发展，不断为客户提供满意的产品和服务。现已拥有背胶袋、快递袋、气泡袋、保安袋、PE膜、各类不干胶等系列新产品，其中背胶袋产品为中国首家亚太顶级规模的生产商和出口商。方大的研发中心，已获得十八项发明专利与多项实用新型专利。同时自主研发、设计和制造了多种专用机械设备，降低了生产所带来的成本，保证了技术上的非常大的优势，部分欧洲进口设备，已在全球同行业中位列先进,公司产品远销全球多个国家和地区，市场范围广，产品性能稳定。
荷天倚剑顽石斩，动地挥鞭烈马奔。企业越办越好，不只是单纯的资金积累，而是诚信机制的完善，经营策略的变革，人脉资源的良性整合等综合的发展。2022年，方大将以新厂二期开工建设为契机，凭借良好的工作环境，优渥的福利待遇，深厚的企业文化，只争朝夕的干劲，如鲲鹏展翅，扶摇直上九万里，再铸方大之大成。
自9月份实施新一轮家电产品以旧换新政策以来，广东深圳家电消费市场更活跃，真金白银的补贴，激发了消费者的购物热情。
中国气象局在10月29日例行发布会上表示，今年冬季，全国大部地区气温较常年同期偏高，但季内气温冷暖起伏显著，发生过程性强降温的可能性大。
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国内油价或将大幅下调。柴油、汽油价格降幅创新高。油价最新调整消息:本轮油价调整时间为2024年11月06日24时。
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扩围提档！最新一轮大范围国家奖学金、助学金调整新政落地，享受这一新政的学生将更多，资助金额将更高。10月29日，财政部、教育部、人社部联合发布《关于调整高等教育阶段和高中阶段国家奖助学金政策的通知》（下称《通知》），宣告国家资助学生奖金新政落地。
“深圳梧桐山风景名胜区内多头野猪向游客讨食”一事日前登上热搜。10月30日，景区工作人员告诉南都记者，景区在动物出没地树立了警示牌，同时也呼吁游客不进行投喂、避免靠近。
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59岁的年纪，很多人都开始在家里享受儿孙绕膝的清闲了。她还在娱乐圈打拼，甚至还拿到了白玉兰最佳女演员奖。
为提升文章可读性，细节有几率存在润色，请理智阅读，仅供参考!“要是没有英达，现在的梁欢一定不会两眼无光，沦为英达事业的牺牲品。”